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Estamos asistiendo en las últimas semanas, en los últimos meses, a un ejemplo clarísimo y muy popular de lo que podríamos calificar como “mobbing” o acoso en el trabajo. No en vano estamos hablando de una persona joven, audaz y, ante todo, muy competente. Su empresa, sin embargo, está optando por favorecer a un advenedizo, hijo putativo del máximo responsable, que, aun cuando ha demostrado buenas formas en su profesión, es demasiado insolente e irrespetuoso para con quien debería ser su superior. A estas alturas del párrafo me imagino que quien lea este artículo ya habrá caído en la cuenta de que me estoy refiriendo al piloto español Fernando Alonso y al equipo McLaren de Fórmula 1. Son dist... Enlace permanente.