Crear cuenta / - Bitacoras.comAgregador → Enlace permanente ¬

0puntos votar

contenido ¡Qué ingenuos!

El convenio empresarial primará sobre el sectorialUna empresa podrá descolgarse de las cláusulas que fija el convenio provincial del sector y pactar con los trabajadores unas condiciones más ajustadas a sus propias necesidades, especialmente en períodos de crisis. El convenio de empresa no primará en todas las materias de las relaciones laborales, pero sí en las principales: el salario base y los complementos salariales, el abono de horas extraordinarias y trabajo a turnos, el horario y la planificación de las vacaciones, la clasificación profesional de los trabajadores -es decir, sus funciones-, las modalidades de contratación y la conciliación laboral. O sea que el amo podrá decidir (pasando olímpicamente del convenio sectorial) que debido a que gana poco estamos en crisis no tiene más remedio que rebajarnos el sueldo 400 euros y ya si acaso nos lo subirá más adelante cuando se compre el bmw, el yate, la casa en la playa, el reloj de swarosky, el jacuzzi con sauna incorporada, la churri en las Bahamas, el c...
tags
Continuar leyendo

Recomienda esta anotación por e-mail

Ayúdanos a hacer de Bitacoras.com un servicio mejor para todos. Lee nuestros consejos.

Ningún usuario registrado ha votado aún.